コーチング

リーダーは孤独です。
責任が重くなるほど、本音を打ち明けられる場は少なくなり、時に「どうすれば正解か」という思考のループに陥りがちです。

あなた自身の「内なる声」に深く耳を傾け、本当に「どうしたいのか」という本質的な問いに向き合う時間を提供します。

あなたと組織の強みを最大限に引き出し、新たな視点と確信を持って「自らの道」を切り拓く支援をいたします。

１．エグゼクティブコーチング：経営層・役員向け

「揺るぎない自分軸で、次世代を拓くエグゼクティブリーダーへ」

経営を取り巻く環境が複雑化し、不確実性の高まる現代において、経営層の皆様は常に孤独な決断を迫られています。
エグゼクティブコーチングは、そのような経営者の皆様が、表面的な課題解決に留まらず、ご自身の「自分軸」を再構築し、組織全体の未来を牽引するための「揺るぎない自信」を育むパーソナルセッションです。

こんな経営層・役員の方におすすめ

• 組織全体の方向性を見定める中で、孤独感や迷いを感じている。
• 次世代のリーダー育成や組織変革を推進する上で、より高い視座と広い視野が必要だと感じている。
• 自身のリーダーシップを再定義し、社内外への影響力を最大化したい。
• 事業承継やM&A、新規事業の立ち上げなど、重要な意思決定を控えている。

• 自身の強みや可能性を再認識し、確固たる自分軸で未来を切り拓きたい。

エグゼクティブコーチングで拓かれる可能性

• 経営者としての「自分軸」の確立と、確固たる自信
• 組織全体を俯瞰する「視座の向上」、未来を見通す「視野の拡大」
• 複雑な課題に対する多角的な「視点の増加」と本質的な意思決定力
• 経営戦略と連動した、より効果的なリーダーシップの発揮
• 潜在能力の最大限の開花と、持続可能な成長に向けた自己変革

２．ビジネスコーチング：管理職・次世代リーダー向け

「行動を加速させる自分軸で、チームと組織を動かすリーダーへ」

日々の業務に追われる中で、管理職や次世代リーダーの皆様は、部下育成、チームマネジメント、そして自身のキャリアパスといった多様な課題に直面しています。
ビジネスコーチングは、そうしたリーダーの皆様が、自身の「自分軸」と「自信」を再構築し、チームや組織を活性化させるための具体的な「行動」へと繋げるパーソナルセッションです。

こんな管理職・次世代リーダーの方におすすめ

• チームや組織を率いる上で、自身のリーダーシップに迷いを感じている。
• 部下育成やチームビルディングにおいて、具体的な課題解決策を求めている。
• 次世代リーダーとして、将来に向けたキャリアパスやスキルの棚卸しをしたい。
• 変化の激しい時代に対応するため、論理的思考力と実践力を高めたい。
• 自信を持って意思決定し、自身の存在感を確立したい。

ビジネスコーチングで拓かれる可能性

• リーダーとしての「自分軸」の明確化と、行動を後押しする自信
• 具体的な課題解決に向けた「実践的な行動」と実行力
• 現状を打破するための「視座の向上、視野の拡大、視点の増加」
• 感情に流されず、論理的に考え行動できる思考力の強化
• チームや組織を活性化させる、効果的なコミュニケーションスキルの獲得

実施方法　Zoom（オンライン）／全国対応

料金
【初回体験】30分／3,000円（税別）
【単発セッション】60分／25,000円（税別）
【継続プラン】60分× 3回／70,000円（税別）

※法人請求・紹介対応可／ニーズに応じて柔軟に設計します。
※事前払いでお願いいたします。

【お支払い方法】　ペイパル 又は 銀行振込　

優れた結果を残す人ほど自らにコーチをつけ、目標達成にこだわりながら前へ進みます。

成長する人ほど自らに対する客観的視点やフィードバックを求め、
自分では気づいていない自分に気づくことで、確かな成功を手に入れます。