マネジメント・リーダーシップ あなたのチームの存在目的はなんですか？
「あなたのチームはどんなチームを目指していますか？数字目標以外で、どんな状態、どんな存在目的、会社にとって、メンバーにとって、できるだけ具体的に教えてください。」 こんな問いを投げかけると、たとえ部長さんであっても「数字目標以外・・・・」と...
組織開発
マネジメント・リーダーシップ マネジメント・リーダーシップ 職場のパワハラ
「職場のパワハラって、具体的にどういうのがあるんですか？」 という質問を頂きました。 何となくわかるような、わからないような・・・・ そういう方も多くいらっしゃるのだと、思いつく限りを書いてみました。 （上司から部下へに限らず、同僚間、部下...
マネジメント・リーダーシップ 一生懸命な先生とパワハラと異変に気づくこと
小学4年生のA君とB君がボールで遊んでいたところ、勢い余ってA君の顔にB君が投げたボールが顔に跡がつくほどに思いっきり当たってしまい、A君の顔が腫れてしまった。 B君はA君に謝り、B君から話を聞いたB君のお母さんも、B君と一緒にA君の家へ出...
マネジメント・リーダーシップ PとMのバランスを
どんなチームであっても、企業でも学校でもスポーツでもNPOでも、PとMのバランスば大切です。 結果が出ていも、Pmのチームは必ず崩壊します。 どんなに居心地がよくてもpMでは結果を出すのは難しいです。 居心地が悪く結果も出ないpｍだと、その...
その他 問題と回答を真ん中に置く
記者会見や国会での証人喚問などを見ていると、質問する側の「質問力」にガッカリすることが度々あります。 こういう場面では一人一質問だったり時間の制約があったりします。 共同の場ですからスクープを狙っているわけでもないでしょう。 にも関わらず、...
マネジメント・リーダーシップ セクハラルールは必要ない
セクハラ問題が公に頻発している昨今、世の多くの男性たちからは「ルール化したものがあるとありがたい」という戸惑いの声が多く聞かれるとのニュースを見ました。 「うっそぉ～～～。何言ってんの～～～。」 と思っているところに、ゲスト出演していた女性...
組織開発 チームミーティングにPodcastを使う
お金がかからずに手軽にできるチーム活性化のための良いアイデア。 ともに学んでいる経営者の方が、実際にご自身の会社で実践しているという方法。 とても良い素敵なことだと思ったので、ここでご紹介したいと思います。 私たちが人生の師と仰いでいる北川...
組織開発 働き方改革は意識改革から
小さなお子さんを育てながら時短で働いている女性がいる職場はその同僚に負担がかかるので、その方達に手当と称していくらかの金額を上乗せして支給することで、時短社員は気兼ねなく仕事をお願いして帰ることができるし、同僚社員も割り切って働けるようにな...
マネジメント・リーダーシップ このお魚は何ですか？
近所のスーパーでは果物や野菜、魚など、一部の商品でバーコードのついていないものがあります。 例えば果物の場合、リンゴ（ジョナゴールド）1個120円、リンゴ（王林）1個110円のようになりますし、野菜は玉ねぎ1個29円、ニンジン1本39円のよ...
マネジメント・リーダーシップ 喜ばれることに喜びを
金融機関と一口に言ってもいろいろあります。 銀行、信金、JA、生保、損保、証券、信託 etc. 「お客様のために私たちはお金のプロとして」云々かんぬん と謳い文句はこれまで散々聞いてきましたし、実際、私が組織改革やリーダー研修などのお手伝い...